Thư Viện Số
Trường Đại Học Công Nghệ Và Quản Lý Hữu Nghị
  • Trang chủ UTM
    • Tổng quan
    • Chương trình đào tạo
    • Tuyển sinh
  • Thư viện số
  • Giáo trình số
    • Giáo trình học phần
    • Audio Book
    • Tạp chí khoa học
  • Bài giảng số
    • Video bài giảng
    • Slide bài giảng
    • Podcast
    • Webinar – Seminar
  • Ngân hàng đề
    • Flashcard kiến thức
    • Đề cương ôn tập
    • Trắc nghiệm học phần
    • Ngân hàng câu hỏi
    • Đề thi học phần
    • Bài tập tình huống
  • Luận văn
    • Khóa luận tốt nghiệp
    • Đồ án tốt nghiệp
    • Báo cáo thực tập
  • Mô phỏng
    • Thí nghiệm ảo
    • Mô phỏng kỹ thuật
    • Mô phỏng công nghệ
    • Mô phỏng kinh tế
  • Chuyên ngành
    • Tài chính - Ngân hàng
    • Kinh tế - Quản lý
    • Quản trị kinh doanh
    • Quản trị dịch vụ du lịch và lữ hành
    • Kế toán
    • Công nghệ thông tin
    • Công nghệ kỹ thuật Ô tô
    • Ngoại ngữ
    • Luật
  • Kỹ năng
    • Kỹ năng học tập
    • Kỹ năng nghiên cứu
    • Kỹ năng thuyết trình
    • Kỹ năng số
    • Kỹ năng nghề nghiệp
    • Kỹ năng xin việc
    • Khởi nghiệp
  • Kiểm định
    • Văn bản kiểm định
    • Tiêu chuẩn kiểm định
    • Quy trình kiểm định
    • Minh chứng kiểm định
  • Tin tức
    • Giới thiệu
    • Hoạt động thư viện
    • Nội quy thư viện
    • Dịch vụ thư viện
    • Thông báo
  • Trang chủ UTM
  • Thư viện số
  • Giáo trình số
  • Bài giảng số
  • Ngân hàng đề
  • Luận văn
  • Mô phỏng
  • Chuyên ngành
  • Kỹ năng
  • Kiểm định
  • Tin tức
  • Thêm

Kết quả tìm kiếm:

Câu hỏi ôn tập Nguyên lý quan hệ lao động có đáp án
Tác giả:

Tài liệu ôn tập nguyên lý quan hệ lao động, bao gồm các câu hỏi về chủ thể, tiêu chuẩn, thỏa ước lao động tập thể và vai trò nhà nước.

Tài liệu Thỏa ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp - Hướng tới cách tiếp cận bền vững
Tác giả: Đỗ Quỳnh Chi

Tài liệu nghiên cứu này được xây dựng và thực hiện nhằm đánh giá kết quả thực hiện thí điểm và ghi chép lại những thực hành tốt về thương lượng tập thể nhóm doanh nghiệp, cũng như đưa ra những khuyến nghị cho quá trình sửa đổi pháp luật lao động và gợi ý nhân rộng phạm vi thực hiện. Nghiên cứu do Tiến sỹ Đỗ Quỳnh Chi thực hiện với sự hỗ trợ từ Dự án Khung khổ Quan hệ Lao động mới của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO).

Bài giảng Nguyên lý quan hệ lao động - ThS. Hà Nam Phong

Bài giảng Nguyên lý Quan hệ Lao động trình bày lịch sử, khái niệm, bản chất, nguyên tắc và cơ chế điều tiết quan hệ lao động trong kỷ nguyên số.
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Mẫu Biên bản lấy ý kiến tập thể lao động về nội dung Nội quy lao động

Biên bản lấy ý kiến tập thể lao động về Nội quy lao động, ghi nhận ý kiến đóng góp từ cán bộ, công nhân viên để hoàn thiện nội quy. Biên bản dùng cho tất cả thành viên đọc và thảo luận về các nội dung trong dự thảo Nội quy lao động.
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Câu hỏi ôn tập Nguyên lý quan hệ lao động có đáp án

Tài liệu ôn tập nguyên lý quan hệ lao động, bao gồm các câu hỏi về chủ thể, tiêu chuẩn, thỏa ước lao động tập thể và vai trò nhà nước.
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Văn bản hợp nhất số 18/VBHN-VPQH

Văn bản hợp nhất 18/VBHN-VPQH năm 2026 do Văn phòng Quốc hội ban hành hợp nhất Bộ luật Lao động. Bộ luật Lao động quy định về tiêu chuẩn lao động, quyền và nghĩa vụ của người lao động, người sử dụng lao động, và các tổ chức liên quan.
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Bài giảng Luật Lao động Việt Nam: Chương 7 - Tổ chức đại diện người lao động, thương lượng tập thể và thỏa ước lao động tập thể

Bài giảng Luật Lao động Việt Nam: Chương 7 về tổ chức đại diện người lao động, thương lượng tập thể và thỏa ước lao động tập thể theo luật Việt Nam. Bao gồm quyền tự do lập hội, công đoàn.
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Bài giảng Luật Lao động: Chương 7 - Tổ chức đại diện người lao động, thương lượng tập thể, thoả ước lao động tập thể

Bài giảng Luật lao động: Chương 7 về tổ chức đại diện người lao động, thương lượng tập thể, thỏa ước lao động tập thể theo luật Việt Nam, quyền tự do lập hội, công đoàn.
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Mẫu Thoả ước lao động tập thể mới nhất

Mẫu Thỏa ước lao động tập thể là văn bản thỏa thuận giữa tập thể người lao động và người sử dụng lao động về các điều kiện lao động mà hai bên đã đạt được thông qua thương lượng tập thể. Mời các bạn cùng tham khảo chi tiết và tải về đơn mẫu tại đây!
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Bài giảng Quan hệ lao động: Chương 4 - Thương lượng tập thể và thỏa ước lao động tập thể

Bài giảng "Quan hệ lao động: Chương 4 - Thương lượng tập thể và thỏa ước lao động tập thể" trang bị cho người học những kiến thức về: Khái niệm, các yếu tố ảnh hưởng đến thương lượng tập thể; Các dạng nội dung của thương lượng tập thể; Nguyên tắc thương lượng tập thể; Ký kết thỏa ước lao động tập thể; Thực hiện thỏa ước lao động tập thể... Mời các bạn cùng tham khảo bài giảng!
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Bài giảng Quan hệ lao động: Chương 6 - Quan hệ lao động trong khu vực công

Bài giảng "Quan hệ lao động: Chương 6 - Quan hệ lao động trong khu vực công" trang bị cho người học những kiến thức về: Quan hệ lao động trong khu vực công; Vai trò của viên chức công đoàn cũng như các luật định trong quy trình thương lượng tập thể ở khu vực công;... Mời các bạn cùng tham khảo bài giảng!
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›

Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 6 - Quan hệ lao động

Bài giảng "Quản trị nhân lực: Chương 6 - Quan hệ lao động" được biên soạn với các nội dung chính sau: Tổng quan về quan hệ lao động; Tranh chấp lao động và giải quyết tranh chấp lao động; Hợp đồng lao động và thoả ước lao động tập thể; Bất bình của người lao động; Kỷ luật lao động. Mời các bạn cũng tham khảo bài giảng tại đây!
Nguồn tài liệu: TaiLieuVN ›
Trường Đại Học Công Nghệ Và Quản Lý Hữu Nghị

Thông tin liên hệ

Địa chỉ:  Lô 1 - 04, số 431 Tam Trinh, P. Hoàng Mai, Hà Nội
Số điện thoại:  (024) 36 320743 - (024) 37 632 890
Email:  contact@utm.edu.vn

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ VÀ QUẢN LÝ HỮU NGHỊ

  • Trang chủ
  • Tuyển sinh
  • Chương trình đào tạo

Thư viện số

  • Ngân hàng đề
  • Mô phỏng
  • Chuyên ngành
Phát triển bởi:DLib Hub